Angajatorii români rămân încrezători în ceea ce priveşte angajările pentru următoarel trei luni
În urma ajustării valorilor, astfel încat să se ţină cont de variaţiile sezoniere, Previziunea Netă de Angajare pentru intervalul aprilie - iunie atinge valoarea de +13%, mentinându-se relativ stabilă comparativ cu trimestrul anterior şi indicând o creştere de 6 puncte procentuale faţă de perioada similară a anului trecut.
„Cei aflaţi în căutarea unui loc de muncă în sectorul Comerţul cu ridicată şi cu amănuntul se pot astepta la un ritm extrem de activ în ceea ce priveşte angajările. Previziunea pentru acest sector de activitate indică o creştere moderată de opt puncte procentuale, comparativ cu acelaşi trimestru al anului trecut, în principal datorită intenţiilor de extindere pe piaţa locală a unor lanţuri majore de hipermarketuri şi datorită unei creşteri semnificative a cererii în acest sector", a declarat Valentin Petrof, Country Manager al ManpowerGroup România.
„Pe de altă parte, având în vedere climatul pieţei de afaceri locale, cererea de forţă de muncă poate suferi schimbări neaşteptate. Angajatorii devin din ce în ce mai specifici în ceea ce priveşte managementul forţei de muncă din companiile lor şi îşi direcţionează atenţia către angajarea de personal talentat numai în momentul în care se iveşte o creştere punctuală a cererii de produse sau servicii. Exista posibilitatea de a creşte rapid volumul de personal, însă în momentul în care cererea pentru produsele şi serviciile lor devine incertă, angajatorii vor sista orice proces de angajare. Cu siguranţă va fi interesant de observat modul în care atitudinea angajatorilor, în ceea ce priveşte extinderea volumului de personal, va evolua până la finele anului", a adaugat Petrof.
La nivel regional, angajatorii din şase dintre cele opt regiuni analizate se aşteaptă la creşterea volumului de angajări pe parcursul următoarelor trei luni. Angajatorii din Nord-Vest raportează cele mai optimiste planuri de angajare, cu o Previziune Netă de Angajare de +21%. Un climat favorabil angajarilor este anticipat şi în regiunea Bucuresti & Ilfov, unde Previziunea se situează la o valoare de +19% si de asemenea în Sud, unde prognoza se ridică la valoarea de +18%. Atât angajatorii din Centru anticipează un climat favorabil angajarilor, cu o Previziune de +15%, cât şi cei din regiunea Sud-Vest, unde Previziunea se situează la o valoare de +14%. Totodată, angajatorii din două regiuni se aşteaptă la valori negative ale prognozei, respectiv cei din Sud-Est, unde valoarea Previziunii ajunge la -4% şi cei din Nord-Est cu o valoare de -1%.
Cele mai optimiste planuri de angajare sunt raportate de angajatorii din sectorul Comerţul cu ridicată şi cu amănuntul, unde Previziunea Netă de Angajare se situează la valoarea de +21%. În ceea ce priveşte celelalte sectoare de activitate, un climat stabil privind ritmul angajărilor este anticipat în trei sectoare, cu valori de +18% - pentru sectorul Finanţe, asigurări, servicii imobiliare şi servicii de afaceri, sectorul Industria prelucrătoare şi sectorul Administraţie publică şi servicii sociale. Angajatorii din sectorul Hoteluri şi Restaurante anticipeaza un climat favorabil angajărilor, cu o Previziune de +13%. Totodată, conform angajatorilor, valori negative ale Previziunii sunt anticipate în doua dintre sectoarele de activitate analizate, în mod notabil în sectorul Energie electrică, gaze şi apă, unde Previziunea se situează la valoarea de -7%.
