Primul semestru a adus o creştere a salariilor şi a bonusurilor oferite angajaţilor din mediul privat.

Sindicaliştii din administraţia locală au fost marţi în grevă generală. Este vorba despre circa 800 de angajaţi ai Primăriei Cluj-Napoca.

Guvernul analizează posibilitatea implementării principiului potrivit căruia, la fiecare doi angajați la stat care pleacă din sistem, să fie angajat unul singur

Mai mult de 3 milioane de salariaţi (65% din totalul de 4,7 milioane) au salarii nete de sub de 2.000 de lei pe lună, ceea ce înseamnă că sunt plătiţi sub nivelul actual al salariului mediu pe economie.

Ca urmare a refuzului Guvernului României de a soluţiona revendicările salariaţilor din primăriile şi consiliile judeţene, Federaţia Naţională a Sindicatelor din Administraţie (FNSA) anunţă declanşarea grevei generale.

Circa 8.000 de angajaţi din sistemul de învăţământ au protestat în faţa Palatului Victoria, nemulţumiţi de nivelul de salarizare propus de guvern prin noua ordonanţă, ameninţând că dacă nu se găsesc soluţii reale se poate ajunge la boicotarea examenelor.

Un lucrător comercial din magazinele Kaufland are la început, în medie, un salariu brut de 1.650 de lei cu tichete de masă, însă poate ajunge la 2.500 de lei brut, suma cuprinzând salariul mediu, sporurile şi bonurile de masă, spun reprezentanţii retailerului.

Salariile din Cluj, Timişoara şi Arad au ajuns la acelaşi nivel cu cele din Bucureşti, fiind multe oraşe în zona de vest a ţării care au atras investiţii străine serioase şi unde tot vin investitori, a declarat Cristina Postolache, managing partner în firma cu activităţi în resursele umane Big4HR.

Federaţia Sindicatelor Libere din Învăţământ (FSLI) cere demisia Guvernului Cioloş din cauza proiectului de ordonanţă privind legea salarizării şi anunţă proteste luni şi marţi, în faţa Guvernului.