UBB va avea un ghid antidiscriminare

Universitatea Babeş-Bolyai (UBB) din Cluj-Napoca va avea un ghid pentru combaterea discriminării, menit să stabilească un set de criterii uniforme de evaluare care au ca scop promovarea unui mediu educațional și profesional fără discriminare și hărțuire.

Documentul va reafirma angajamentul UBB față de principiile egalității de șanse şi este menit să promoveze un mediu universitar sigur și nediscriminatoriu.

Ghidul elaborat de reprezentanții UBB se va aplica tuturor aspectelor educaționale sau de altă natură organizate în cadrul instituției şi definește atât discriminarea, cât și actul de hărțuire în contextul universității, oferă exemple de conduită fizică, verbală sau non-verbală care pot genera situații discriminatorii sau de hărțuire și conturează o serie de politici interne pentru combaterea acestor comportamente/situații.

„UBB asigură și promovează respectarea deplină a egalității de șanse educaționale și de admitere sau angajare pentru minorități și persoanele cu dizabilități prin programul său de acțiuni pozitive menite să asigure șanse de acces egale în toate etapele proceselor educaționale și de ocupare a forței de muncă. Acțiunea pozitivă se referă la programele care promovează oportunități egale și angajamentul de a aplica un efort de bună credință pentru eliminarea efectelor prezente ale unor discriminări trecute sau pentru prevenirea discriminării”, subliniază inițiatorii documentului.

Documentul vizează în principal programele și activitățile educaționale, dar acoperă și aspecte legate de ocuparea forței de muncă, admitere, recrutare, programe academice sau alte servicii social-administrative asigurate studenților (asistență financiară – burse, cazare, cantină, facilități pentru desfășurarea unor activități cultural-sportive).