Clujul este al doilea oraș din România când vine vorba de salariile din domeniul vânzărilor. De aici vin și printre cei mai mulți candidați din țară.

Față de media pe țară, câștigul salarial mediu net din județul Cluj, realizat în luna mai 2022, a fost mai mare cu 23,8 %, ceea ce clasează județul Cluj pe locul 2 după Municipiul București.

Deși este considerat al doilea oraș din România, Cluj-Napoca nu ocupă aceeași poziție când vine vorba de salarii în domenii precum banking, retail, call center sau servicii, dar, totuși, se regăsește în topul celor mai bine plătite orașe din aceste branșe.

Un angajat din Cluj-Napoca câștigă, în medie, circa 4.000 de lei net pe lună. 12,9% dintre clujeni primesc lunar peste 7.000 de lei.

Primăria Cluj-Napoca a publicat grila de salarizare, conform legii 153/2017. Toți angajații primesc 15% în plus la salariul de bază pentru condiții de muncă periculoase sau vătămătoare.

Numărul angajaților din Cluj crește cu peste 7.000 într-un an, salariile sunt cu 19% peste media pe țară.

De cinci ani, salariile IT-iștilor din Cluj sunt mai mari decât ale celor din Capitală. Pentru că la Cluj numărul de specialiști pe piața muncii este mai mic, iar costul vieții este cel mai mare din țară, aceștia sunt plătiți mai bine.

Județul Cluj este și în 2021 în topul județelor unde angajații sunt cel mai bine plătiți, peste Timiș, Sibiu și Iași.

Salariile din județul Cluj au ce mai mare creștere din țară în pandemie, de 22%. Bucureștiul nu a ținut pasul.